Suosittelijoiden merkitys työnhaussa

Työnhakuveturin koulutuspäällikkö Sirpa Huttunen YLE:n haastattelussa suosittelijoiden merkityksestä työnhaussa. Lue juttu alta!

https://yle.fi/uutiset/3-11503168

Tästä voit lukea Sirpan osuuden jutussa, linkin kautta koko artikkelin.

”Kaikkien töitä hakevien kannattaa hankkia suosittelijoita”

Kaikilla työnhakijoilla pitäisi olla pari kolme suosittelijaa, sanoo korkeakoulutettuja hakijoita valmentavan Työnhakuveturin koulutuspäällikkö Sirpa Huttunen.

– Herättää suurta hämmästystä, jos suosittelijoita ei ole.

Aiemmin suosittelijaksi kelpasi vain esimies. Nyt käsitys hyvästä suosittelijasta on laajentunut.

– Nykyään kelpaa yhtä lailla asiakas, tai yhteistyökumppani tai joku, jonka kanssa on tehnyt projektiluontoista työtä. Epäilyttävin suosittelija on ystävä, ja kollegakin suosittelijana saattaa mietityttää, Huttunen sanoo.

Työnhaussa LinkedIn-profiili on välttämätön, Huttunen sanoo. Verkostoitumispalvelussa kannattaa olla, vaikka ei muuten haluaisikaan olla sosiaalisessa mediassa.

Suurimmalla osalla työnhakijoista LinkedIn-profiili on hyvällä tasolla, mutta jos haluaa siitä erinomaisen, kannattaa pyytää suosituksia niille varattuun osioon, Huttunen vinkkaa.

Ansioluetteloon kannattaa laittaa suora linkki LinkedIniin, sillä muuten työnantaja ei voi sitä katsoa, sillä tiedonhaku verkosta hakijan nimellä ei ole sallittua, hän sanoo.

lue koko artikkeli tästä!

Rekryboosteri -valmennukset syksy 2020, Career Boost coaching groups fall 2020

Valmennuksemme jatkuvat syksyllä 2020 sekä verkkopohjaisina tai live-ympäristössä. Voit valita mieleisen valmennuksen ja ilmoittautua osoitteessa: https://www.tyonhakuveturi.fi/rekryboosteri/

Our coaching groups will continue online due to the pandemic situation. Please enroll via the links below:

Module I:
https://www.tyonhakuveturi.fi/event/careerboost-peer-group-fall-2020-non-stop-admission/

Module II:
https://www.tyonhakuveturi.fi/event/careerboost-peer-group-module-ii-2020/

Otamme huomioon terveysviranomaisten suositukset kaikessa toiminnassamme. Maksimiryhmäkoko on pienennetty 8 hlöä/ryhmä. Kokoontumistilassa on saatavilla käsidesiä. Ryhmään ei saa tulla sairaana.

We follow the saftety instructions in all our operations. Maximum group size is 8 people in our live groups. There is hand sanitizer available in the meeting room. Please do not come to the meetings if you are sick or have any respiratory symptoms.

Työnhakuveturin syksyn koulutukset

Työnhakuveturin webinaarit ”tunnista oma osaaminen ja kirjoita toimiva hissipuhe” 9.9.  Työnhakijan aivohuolto 21.10  ja Työnhakijan itsevarmuuden kehittäminen 18.11. ilmoittautuminen on nyt auki!

Tule mukaan kehittämään työnhakutietojasi ja taitojasi ja varmista itsellesi seuraava askel urallasi!

Koulutukset ovat avoimia Työnhakuveturin ammattiliittojen työttömille tai työttömyysuhan alla oleville jäsenille.

https://www.tyonhakuveturi.fi/event/tyonhakijan-aivohuolto/

https://www.tyonhakuveturi.fi/event/tyonhakijan-itsevarmuuden-kehittaminen

Rekryboosteri -valmennus sai positiviista palautetta!

Rekryboosteri -valmennuksemme on saavuttanut upeita tuloksia vuosi vuoden perään:

-n. 60 % osallistujista työllistyy 6kk:n sisällä valmennuksen päättymisestä
-100% suosittelisi valmennusta ystävilleen
-100 % piti verkkoalustaamme toimivana

-osallistujien palautteita:

• Vertaistuki oli tärkeintä: kokemusten ja vinkkien jakaminen. Sain lisävinkkejä eri dokumenttien laatimiseen. Sain kokemusta esiintymisestä ja pitchistä
• Sain tukea ryhmäläisiltä, joita osan kanssa sparraillaan edelleen sekä viilasin mm. työnhaun dokumentteja.
• Koulutus oli sopivan tempoinen ja kattava; se toi rytmiä omaan työnhakuun. Aineisto on ollut käytössä myös lähipäivien jälkeen / koulutuksen päätyttyä.
• Rekryboosteri auttoi minua ymmärtämään, että firmojen suorakontaktointi voi olla paljon hedelmällisempää kuin avoimet paikat.
• Rekryboosteri oli mahtava kokemus, jopa parempi kuin osasin odottaa. Antoisat keskustelut vertaisryhmässä auttoivat näkemään ”oman kuplan ulkopuolelle” ja tsemppasivat hyvällä tavalla eteenpäin.

Valmennuksemme on maksutonta ja sitä tukee Uudenmaan TE-toimisto
tervetuloa mukaan!

Seuraa meitä LinkedInissä, Twitterissä ja Facebookissa!